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Área Corporativa

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TERRATEST

Historia

El Grupo Terratest tiene sus orígenes en la empresa que le da nombre CRAELIUS DIABOR, S.A. que se constituyó en España en el año 1959 como filial de la empresa sueca Sveska Diamantberborrin AB. Posteriormente se incorporan otras empresas como Cimentaciones y Sondeos e ICOS, que han acumulado una experiencia inigualable proporcionando a Terratest una posición de liderazgo dentro del campo de las cimentaciones.

Obtener y mantener esta posición de liderazgo requiere los siguientes factores:

Una Marca de prestigio

Una Experiencia dilatada

Una Presencia local extensa

Capacidad Tecnológica

Equipo Humano especializado y capacitado

Capacidad financiera para afrontar todo tipo de proyectos


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TERRATEST

Recursos Humanos y Maquinaria

Una politica constante de inversión en maquinaria junto con el esfuerzo continuado de optimización de los recursos productivos, permiten al Grupo Terratest acometer con mayor eficacia un número creciente de proyectos.

El propósito del equipo humano que compone todas y cada una de las empresas que conforman Grupo Terratest, es RESPONDER con SERIEDAD y EFICACIA, adaptándose a los requerimientos de cada proyecto, siguiendo las especificaciones establecidas por el cliente, o presentando las soluciones alternativas más ventajosas.



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TERRATEST

Responsabilidad Corporativa

La gestión de Calidad, Seguridad y Prevención de Riesgos Laborales y la preocupación por el Medio Ambiente, son condiciones necesarias y básicas en todas las actividades del grupo. Con este espíritu, se ha definido e implantado el Sistema de Gestión, en conformidad con lo requerido en el contrato, la normativa, la legislación medioambiental aplicable y las normas de buena práctica y estructurado de la siguiente forma:

Certificados AENOR

Política y Manual de Calidad, de Seguridad y Prevención y de Medio Ambiente

Objetivos e Indicadores (Cuantitativos y/o Cualitativos)

Procedimientos

Instrucciones Técnicas

TERRATEST evalúa y audita periódicamente la eficacia del Sistema.

Esta política es mantenida e impulsada desde la Dirección, involucrando a todos los trabajadores así como a proveedores y empresas colaboradoras, para mantener de este modo, un sistema de mejora continua de las condiciones de trabajo.


  Certificados de Sistema de Gestión

  Certificados de Producto

  Politicas de Gestión


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TERRATEST

I+D+i

GRUPO TERRATEST orienta su innovación hacia una gestión cada vez más eficiente de los recursos disponibles, asegurando que las tecnologías más adecuadas se introducen de forma eficiente aportando beneficios y ventajas a su negocio.

TERRATEST quiere además, ser percibido como una compañía innovadora capaz de ofrecer soluciones a la medida de sus clientes.

La Política de Innovación está regida por los siguientes principios:

Asumir y practicar una “cultura innovadora”

Promover e incorporar la innovación como parte integrante de todos los contenidos formativos de las empresas del grupo

Establecer un sistema de vigilancia y prospectiva tecnológica

Establecer colaboraciones o alianzas con las partes interesadas

Difundir internamente el conocimiento generado de manera que todos conozcan las mejores prácticas aplicables a su actividad

Proteger los resultados del proceso de innovación

Implantar un sistema de gestión de la innovación que incluya el establecimiento y cumplimiento de metas y objetivos anuales

Promover innovaciones que aporten valor añadido a nuestros clientes



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Asociaciones

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